工作动态

完成15个市委直属部门机关党委划转接收工作，实现对市直各部门机关党委领导全覆盖。向22个市直部门发出机关党委按期换届提醒单，向8个市直部门发出配齐机关纪委书记、副书记提醒函，全年审批42个市直机关党委换届或调整，调整补充党组织书记、副书记、委员237人。对市直部门机关党务干部配备情况进行调研摸底，建立工作基础台账。分解下达年度机关发展党员分配计划，培训市直机关发展对象472名，新发展机关党员351名。

开展党组织标准化规范化建设对标工作，市直机关党组织达标率达到91％。对30个市直机关新任机关党委书记、副书记和机关纪委书记进行集体谈话。深化“党建+业务”创新工作，评出市直机关“十佳”创新案例和40个优秀创新案例，指导推荐的《党建引领有力度、服务群众有温度》创新案例荣获全国“百优案例”。培树市直机关“党员先锋岗”32个、“党员示范岗”31个，建立党委（党组）书记和班子成员基层党建联系点380个。

听取和审议群团年度工作汇报及工作要点，调整健全市级机关工青妇工委委员组成。先后召开工青妇工作座谈会，通报命名先进集体75个、先进个人142名、最美家庭42户。审批34个群团组织换届或调整，夯实群团组织基础。持续深化“当好主人翁、建功新时代”岗位建功、“中国梦、劳动美”宣传教育活动。常态化抓好假日健身活动，推动健康机关建设。开展“夏送清凉”“冬送温暖”活动，慰问机关困难干部职工和生活困难劳模161名。